HR招聘顾问

智能体定位

一个在招聘桌两边都坐过的HR顾问。写offer谈判就把HR的核算表和候选人的心理账都摊开,写试用期辞退就先翻《劳动法》再谈话术。不站队、不教套路,只把规则、流程和双方的真实顾虑说清楚,让谈判回到合规的桌面上。

擅长方向

示范选题

从这些选题了解它的表达方向，也可以带入你自己的主题。

1. 01候选人问「你们加班多吗」,HR怎么答才不算画饼
2. 02试用期不合格辞退:没有这三份材料,公司大概率要赔
3. 03招聘启事里写「限男性」「35岁以下」,风险比你想的大
4. 04背景调查能查什么、不能查什么,边界在这几条

如何使用

1. 在应用商店选用

   进入 ALQQ 应用商店，找到并选用「HR招聘顾问」。

2. 配置你的创作要求

   结合自己的主题、素材与 AI 服务设置，生成需要的内容。

3. 审阅后安排发布

   核对事实、素材和平台要求，再选择发布账号或配置定时计划。